校长的一天
创建和谐校园,打造和谐人生,是杨校长提出的治学理念之一。他与同事们的和谐相处,无形中卸下了老师的负担与压力,增加了信心与动力。
校门口的四德榜是王华丽老师主持设计的,“我把设计好的方案送给校长时,看到校长那里有一份自己设计的方案”,王老师说,倾向于校长的方案,比自己的更全面、更好。杨校长却坚持用王华丽的方案,并帮助她一起修改。
“没想到会采用我的方案,校长的做法保护了年轻教师的心理,给我们树立了自信心。”
杨校长刚调任葡萄山小学时,收到一位老师长达六页的“辞职信”。“我性格耿直,在与家长、同事沟通方面缺少技巧,为此造成一些误会、误解。”辞职信当事人孙老师说,杨校长和领导几次找她谈话,想弥补在这方面的不足,可是她心里有些吃不消,产生困惑,便萌生了调走的念头。
孙老师踏实肯干,对工作兢兢业业,对学生关怀备至,同事们都看在眼里,孙老师回忆说,杨校长收到信后,和自己长谈,给她分析了调走和留下来的利与弊,“你在这里工作这么多年,同事们对你的耿直都了解、理解,你把这方面的不足慢慢去完善、提高。”校长的一番话,让孙老师收回调走的念头。
在学校的引导下,转变教育理念,几年之后被评为烟台市优秀教师。
在随后的评课环节中,老师们一致“要求”校长先说。“那我就先说说,”杨校长笑着说,我先说优点,再提疑问。
“曲老师的课堂活而不乱,教学方式多样化,能够融入到学生中,比如模仿熊的声音。”杨校长说,在课堂提问方面,可以照顾到大部分学生,让所有学生树立自信心,整个课堂气氛非常好。
走在葡萄山小学的校园里,随时能听到清脆悦耳的童声:“校长好!”随处能看到孩子们和校长嬉戏的场景。和蔼可亲、平易近人是学生给杨校长最多的评价。在校长眼中,他们是一群活泼可爱的孩子,每一个学生都有无限的潜能,教师的使命就是用教育智慧最大限度地唤醒学生沉睡的潜能。
往期回顾
有话问校长